La un divorț în Rijswijk aveți dreptul la o porțiune din pensia pe care fostul partener a acumulat-o în timpul căsătoriei. Acest proces, cunoscut sub numele de egalizare a pensiilor, este prevăzut în lege.
Legislația privind egalizarea pensiilor
Conform Legii privind egalizarea drepturilor de pensie la divorț (Wet verevening pensioenrechten bij scheiding - Wvps), partenerii au dreptul la jumătate din pensia de bătrânețe acumulată în timpul căsătoriei. Aceasta este reglementarea standard, cu excepția cazului în care conveniți alte aranjamente împreună.
Ce pensii sunt împărțite?
| Se împarte | Nu se împarte |
|---|---|
| Pensia de bătrânețe acumulată în timpul căsătoriei | Pensia acumulată înainte de căsătorie |
| Pensia în administrare proprie (DGA) | Prestatie AOW |
| Pensia de supraviețuitor după deces | |
| Prestatie de invaliditate |
Cum funcționează acest lucru?
- Notificare la fondul de pensii: Trebuie să faceți o notificare în termen de 2 ani de la divorț folosind formularul corespunzător.
- Calcul realizat de fond: Fondul determină ce parte din pensie trebuie împărțită.
- Plată: Fondul de pensii plătește suma direct fostului partener.
Termen important de 2 ani
Este crucial să notificați divorțul în termen de 2 ani la fondul de pensii. Dacă nu faceți acest lucru la timp, dreptul la plată directă de către fond expiră. Păstrați dreptul la egalizare, dar va trebui să îl reglementați singur cu fostul partener.
Aranjamente alternative pentru egalizare
| Posibilitate | Descriere |
|---|---|
| Împărțire standard | Jumătate din pensia acumulată în timpul căsătoriei |
| Conversie a drepturilor | Transformarea pensiei într-un drept independent |
| Renunțare la împărțire | Se consemnează în convenția de divorț că nu formulați pretenții |
| Împărțire diferită | Se agreează un alt procent |
Pensie specială de partener
Pe lângă pensia de bătrânețe, fostul partener poate formula pretenții pentru o pensie specială de partener. Aceasta privește pensia de supraviețuitor acumulată în timpul căsătoriei și se plătește la decesul titularului de pensie.
Conversia înseamnă că dreptul la egalizare este transformat într-o pensie proprie. Avantajul este că nu depindeți de data pensionării sau de decesul fostului partener. Dezavantajul poate fi că plata este mai mică. Aceasta este adesea practică în cazul unei mari diferențe de vârstă sau a unei relații dificile.
Cum funcționează pensia în administrare proprie la un DGA?
La un director-acționar majoritar (DGA), pensia este acumulată în propria BV. Aceasta trebuie de asemenea împărțită, dar plata se face prin BV. Adesea se optează pentru depunere la o companie de asigurări sau o răscumpărare cu compensație în împărțirea masei succesorale.Ce se întâmplă dacă fostul partener nu cooperează la notificare?
Puteți notifica divorțul și independent la fondul de pensii. Trimiteți formularul necesar împreună cu decizia de divorț. Fondul va gestiona egalizarea fără cooperarea fostului partener.Întrebări frecvente despre egalizarea pensiilor în Rijswijk
Ce înseamnă egalizarea pensiilor?La divorț, pensia acumulată în timpul căsătoriei este împărțită între cele două părți. Trebuie să reglez eu acest lucru?
Da, trebuie să notificați divorțul în termen de 2 ani la executantul de pensii pentru o împărțire automată. Care este împărțirea standard?
O împărțire 50-50, cu excepția cazului în care este prevăzut altfel în condițiile matrimoniale sau într-un convenant. Când primesc plata?
Plata începe abia când acumulatorul pensiei iese la pensie. Pot renunța la egalizare?
Da, puteți consemna alte aranjamente în convenția de divorț.
Rezumat
La divorț, pensia este împărțită. Asigurați-vă că notificați acest lucru în termen de 2 ani la fondul de pensii.Puncte importante
- Împărțire standard 50-50
- Notificare în termen de 2 ani
- Sunt posibile aranjamente alternative
Pentru asistență juridică în Rijswijk, puteți contacta Juridisch Loket Rijswijk. Pentru cazuri care ajung în instanță, Rijswijk intră sub jurisdicția Tribunalului Den Haag.